Люди стремятся упросить свою работу, независимо от того, чем они занимаются и частью какой организации являются. В некоторых случаях им это удается, и тогда появляются лучшие практики. В остальных случаях им не хватает полномочий или ресурсов, и часть людей с этим смиряется. Однако есть те, кто вовлекает руководство, вкладывает свои собственные
(
Read more... )